第二百零八章 薪火传承(1 / 3)

“这样吧,我把我益民网金的股份交给你们管理。

我所有资产中,流动性最高的也就这部分了。

按目前亿元市值计算,价值大概在亿美元。

另外我还质押了一部分股权,贷款了亿美元。

这些资产和债务都交给益民财富的家族办公室来管理,你们来帮忙做一些投资管理和债务规划。”

张益达考虑了一番,决定还是支持一下自家公司。

家族办公室分为“单一家族办公室”,“商业联合家族办公室”两大类。

单一家族办公室就是富豪自己通过成立独立的机构、聘用投资经理、自行管理家族资产组合,而不是委托金融机构来管理。

可以看作是富豪的一个特殊职能的私人公司。

美国证券交易委员会sec将单一家族办公室定义为“由富有家族设立的法人实体,用以进行财富管理、财富规划、以及为本家族成员其他服务”。

sec估计美国活跃着00至000家单一家族办公室,管理约万亿美元的资产;在欧洲则有约为00个单一家族办公室。

搞单一家族办公室的,一般是超级富豪中的超级富豪。

家族办公室算是一个昂贵的工具,成立一个收益能够覆盖成本的“家办”,其管理的资产规模不应低于亿美元约目前亿元人民币。

这种量级的流动性资产,对于大部分资产沉淀于企业中的第一代创业家而言,仍然是一种较高的门槛。

即使有足量的资本,某些家族可能还是希望能够从小做起。

抛开资产规模不谈,创办家办本身就是一项巨大而复杂的工程,需要耗费家族大量的时间和精力,而选择加入已有的“联合家办”往往是家族尝试“家办”的。

另外,联合家办的第二大优势就是“规模经济”,抱团赚钱。

超级富豪选择加入联合家办,可以通过共享服务平台、投资团队等降低运营成本。

反过来,拥有多个家族客户的联合家办可以吸引更好的投资经理、家族顾问、法律专家等专业人士加盟。

由于不同家族拥有在多个行业深耕的经验及更为广阔的商业网络,联合家办有可能获得更多的投资机会;

同时,各种“内部消息”,“隐秘消息”也更容易通过联合的平台在不同的家族之间进行分享。

当然,有一利就有一弊,在获得诸多便利的同时,选择加入“联合家办”也意味着家族将丧失部分,亦不能享受完全定制化和绝对控制权。

所以,有实力的家族都喜欢搞“单一家族办公室。”

实力差一点的,或者对这个领域不熟悉,想稍微试水一下的基本就选择“联合家族办公室”。

张益达肯定不会长期选择联合家族办公室的,在他想来,等自己事业稳固下来,需要考虑传承和保值的时候,就发起设立“单一家族办公室。”

之所以同意参与益民财富的“联合家办”,既是为自己公司站台,抛砖引玉;也是对这个领域进行第一次试水。

对张益达的话,丁思瑶丝毫没有意外,自己只是随口一提,对方心再大,也不会把全部资产投入到这个家族办公室。

毕竟张总还年轻,又是创一代,不算是特别精准的客户。

益民财富的精准客户是那帮“二代”,要接家族班的那种。

改革开放也近四十年了,富起来了一大批人。

很多创一代也快退休了,非常操心“接班”的事。

而家族办公室的出现,就是帮助对方完成财富传承,顺利交接班。

“好啊!有张总你带这个头,我相信我们的联合家族办公室业务就好开展多了。